这样就造成一些人为了自己的升迁荣辱而掩盖矛盾、掩饰错误，其后果是非常可怕的。走出会场，政委对我说，带兵人说话办事，就应该钉是钉铆是铆，个人升迁荣辱是小事，实事求是看待部队建设才是大事!加快推进建章立制工作，形成工作考核机制，把作风建设与干部的考核评价、升迁荣辱挂起钩来。这些师爷中，被官老爷最看重的，对地方州县官老爷升迁荣辱影响最大的，是刑名师爷和钱谷师爷。“南京的繁荣发展重于我们个人的升迁荣辱，人民的幸福安康重于我们个人的利益得失。他们总是从个人得失、升迁荣辱的角度出发来想问题、干事情。这样做，说到底是为个人升迁荣辱考虑，结果必然是浪费宝贵的时间、精力、财富，贻误当地事业的发展机遇。这种下属之所以那么热心那么主动，又因为他们的升迁荣辱同他们与上司的亲疏以及上司对他们的好恶密切相关，至少他们是这样认为的。作风建设将与干部考核评价及升迁荣辱一一挂钩。在他们脑海里，个人的升迁荣辱才是摆在第一位的大事，而群众的衣食冷暖却不放在心上。
